此招聘信息由重庆医科大学附属永川医院发布的《众多大咖领衔，百万年薪启航——重庆医科大学附属永川医院2026年博士后招聘公告》延伸。为助您快速、精准掌握重庆医科大学附属永川医院（合作导师陈宇）的招聘详情，现特别针对重庆医科大学附属永川医院（合作导师陈宇）的岗位信息与报考要点单独说明。为保证您获取的招聘信息完整且准确，请同步留意总公告的变动情况。
具体招聘公告如下：
重庆医科大学附属永川医院（第五临床学院）——国家三级甲等综合性医大附属医院，中国博士后科研流动站、重庆市博士后科研工作站，现面向海内外优秀博士，诚邀您加入我们的博士后队伍。我们不仅提供富有竞争力的薪酬保障，更为您搭建通向学术前沿与临床转化的广阔平台。
一、招收类型：因材设岗，分层支持
（一）师资博士后A+岗
（二）师资博士后A岗
（三）师资博士后B岗
无论您是初露锋芒的科研新锐，还是已有扎实成果的青年学者，都能在这里找到与之匹配的发展赛道
二、薪酬待遇：真金白银，诚意满格
（一）基本生活资助
1.师资博士后A+岗：院内生活资助70万元/年（税前）;
2.师资博士后A岗：院内生活资助50万元/年（税前）;
3.师资博士后B岗：院内生活资助35万元/年（税前）；
出站业绩达到更高岗位条件，生活资助按相应岗位补齐。
（二）科研启动金及奖励
1.可享受科研启动经费20万元/人，中期考核优秀者，追加10万元；
2.在站期间科研成果（含作为出站条件的科研业绩）叠加享受院内科研奖励，上不封顶。
（三）两年综合资助总额（税前）
A+岗：200万元+
A岗：160万元+
B岗：130万元+
以上含生活资助、启动经费及各类叠加奖励，综合收入极具行业竞争力。
三、全方位保障：让您安心治学，后顾无忧
五险一金：按医院在编同级同类人员标准缴纳；
住房补贴：1500元/月，助您安居乐业；
职称通道：在站期间可参照医院规定申报专业技术职务；
出站留院：达到出站要求并留院者，纳入医院人才支持计划，在职称、职务晋升、评优评先等方面同等条件优先考虑；
叠加政策：入站后可同时申报重庆市博士人才生活资助及永川区相关人才政策，收益再加码。
四、申请条件：门槛清晰，唯才是举
（一）基本条件
1.具有良好的思想政治素质和道德品质，具有扎实的研究基础和较大的科研发展潜力。
2.身心健康，能够胜任博士后研究工作。
3.获得博士学位，且获学位时间一般不超过3年。
4.年龄一般不超过35周岁。
（二）业绩条件
师资博士后A+岗：近三年在本学科四级（7≤IF＜10或中信所2区）及以上学术刊物发表研究论文1篇以上。
师资博士后A岗：近三年在本学科五级（5≤IF＜7或中信所3区）及以上学术刊物发表研究论文1篇以上。
师资博士后B岗：近三年在本学科六级（3≤IF＜5）的研究论文）及以上学术刊物发表研究论文1篇以上。
（备注：申请人需为第一作者或通讯作者，共同第一作者须排名第一，共同通讯作者须排名最后。）
五、出站条件（详见附件5）
六、合作导师
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姓名 |
职称 |
研究方向 |
邮箱 |
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陈宇 |
教授 |
病毒学方向 |
chenyu@whu.edu.cn |
七、申请流程（详见附件1）
1.提交材料+联系导师。申请人按照要求向医院人事科提交申请材料（详见附件2)，同时可与意向合作导师联系；
2.资格审查；
3.进站面试考核；
4.审批进站。
八、联系方式
联系人：唐老师、陈老师
电话咨询：023-85381611
投递邮箱：1748733574@qq.com
附件下载：具体申请流程及材料清单详见附件（附件1-5）（投递资料邮件命名：姓名+毕业院校+拟合作导师+博士后申请类型+博揽英才网）。
永川，一座宜居宜业的活力之城；重医附属永川医院，一方干事创业的热土。
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来源链接：
https://www.ychcqmu.com/recruitment_system_rszp_bshrczp/130062400000335.html
